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Assistente de Recursos Humanos - Belo Horizonte/MG

Descrição da vaga

Venha crescer com a Cardway


Na Cardway, acreditamos que conexões bem construídas movem negócios e transformam trajetórias.


Somos uma empresa de meios de pagamento movida por pessoas, tecnologia e relacionamento, em um ambiente onde você pode aprender, se desenvolver e ver o impacto do seu trabalho no crescimento da companhia e dos nossos parceiros.


Se você busca um ambiente colaborativo, dinâmico e com oportunidades reais de desenvolvimento, e quer fazer parte de um time que constrói resultados juntos, essa pode ser a sua próxima oportunidade.


Sobre a Cardway


A Cardway é uma empresa brasileira de meios de pagamento e soluções digitais, formada a partir da união entre o Grupocard e a Movilway, duas referências no mercado que somam décadas de expertise e inovação no setor.


Atuamos com um portfólio completo e integrado de soluções que reúne meios de pagamento, telecom, serviços digitais, mobilidade urbana, serviços bancários e a plataforma CardHub, conectando tudo em um único ecossistema para nossos parceiros.


Nosso foco é simplificar o dia a dia dos nossos parceiros e impulsionar o crescimento dos seus negócios em todo o Brasil.


Nossa cultura é guiada por valores que orientam nossas decisões:


• Compromisso com Parceiros e Clientes

• Transparência

• Excelência na Prática

• Colaboração

• Responsabilidade


Acreditamos que resultados sustentáveis nascem quando as pessoas se sentem parte e trabalham juntas em um ambiente ético, colaborativo e bem estruturado.

Responsabilidades e atribuições

Como Assistente de Recursos Humanos, você terá papel fundamental na execução do processo de recrutamento e seleção, análise de perfis, seleção de fontes de recrutamento e desenvolvimento de ações de endomarketing.

Suas principais responsabilidades serão:


  • Realizar a abertura de vagas em sites e sistemas conforme necessidade de divulgação.
  • Efetuar a captação e triagem de currículos.
  • Entrevistar candidatos e realizar o alinhamento de perfil com o gestor.
  • Validar junto ao requisitante o perfil comportamental e técnico necessário para a vaga.
  • Aplicar e corrigir testes de avaliação comportamental e demais avaliações aplicáveis.
  • Realizar hunting de candidatos em redes sociais e sites de vagas quando necessário.
  • Elaborar e documentar pareceres de profissionais avaliados.
  • Efetuar o acompanhamento do processo seletivo junto ao requisitante da vaga.
  • Realizar controle de vagas abertas.
  • Dar feedback aos participantes dos processos seletivos sob sua responsabilidade.
  • Realizar pesquisa de PCD junto às empresas especializadas.
  • Acompanhar a integração de novos profissionais na empresa.
  • Acompanhar o clima organizacional, aplicando ações de entrosamento da equipe e endomarketing.
  • Desenvolver e propor melhorias para a área.
  • Executar outras atividades correlatas, conforme necessidade da área.

Local de Atuação: Belo Horizonte/MG

Requisitos e qualificações

Para esta posição, buscamos pessoas com vontade de aprender, se desenvolver e construir relacionamentos de confiança com nossos parceiros.


Requisitos Obrigatórios:


  • Ensino superior cursando em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins
  • Experiência de 6 meses a 1 ano na área de Recrutamento e Seleção
  • Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint)

Competência e habilidades:


  • Boa comunicação verbal e escrita
  • Resiliência e proatividade
  • Relacionamento interpessoal e empatia
  • Gostar de pessoas e facilidade para conexões
  • Organização e atenção a detalhes
  • Dinamismo e comprometimento
  • Flexibilidade e iniciativa

Informações adicionais

• Assistência Médica e Odontológica

• Parceria com TotalPass

• Seguro de Vida

• Vale Refeição/Alimentação

• Vale Natal

• Convênio com SESC

• Atendimento médico gratuito via Conexa Saúde

• Convênio PET com a Guapeco (descontos e benefícios para cuidados com seu pet)

• Vale Transporte


Além de um pacote de benefícios completo, você também terá acesso à Uniway, nossa plataforma de educação corporativa, com cursos e treinamentos para apoiar seu crescimento.


Diversidade importa (e muito!)


Esta vaga também é destinada a pessoas com deficiência (PCD).


Na Cardway, valorizamos atitudes, conhecimento e vontade de fazer acontecer. Acreditamos no poder das conexões e na diversidade em todas as suas formas.


Independentemente de idade, raça, cor, religião, identidade de gênero ou orientação sexual, buscamos pessoas com brilho nos olhos e vontade de transformar.


Processo seletivo seguro e transparente 🔐


A Cardway não realiza qualquer tipo de cobrança, solicitação de curso pago ou taxa em nenhuma etapa do processo seletivo. Todas as comunicações oficiais são feitas exclusivamente por canais da empresa.


Em caso de dúvida, entre em contato com o nosso time de Recrutamento e Seleção pelo e-mail: recrutamento@cardway.com.br


Nosso compromisso é garantir um processo ético, seguro e transparente para todos!


Se conectou com essa oportunidade? Então se inscreva e venha crescer com a gente!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem - Seleção de CVs
  3. Etapa 3: Entrevista com RH e Gestor(a)
  4. Etapa 4: Validação de Perfil
  5. Etapa 5: Contratação

Vem ser Cardway!

Na Cardway você não entra só para preencher uma vaga, entra para fazer diferença de verdade no varejo brasileiro.

Somos a empresa que conecta meios de pagamento, recarga, mobilidade e tecnologia para que milhões de pessoas consigam comprar, vender e se movimentar com menos fricção.

 

Aqui trabalhamos com meta clara, conversa direta e zero zona de conforto. Valorizamos quem pensa com cabeça de dono, assume responsabilidade, colabora de verdade e entrega com excelência no dia a dia.

 

Se você quer um lugar onde suas ideias são testadas na prática, onde aprendizado é constante e onde resultado importa tanto quanto respeito às pessoas, a Cardway é a sua próxima casa profissional. Vem crescer com a gente.